Happy Moments en équipe!
Élevez le bonheur au travail.
Rassembleur. Bien pensé. Inspirant. Efficace.
VOS NOUVEAUX OUTILS INDISPENSABLES
POUR CRÉER UNE EXPÉRIENCE EMPLOYÉ HEUREUSE!
- Détails du Duo
- Cartes et stratégies
- FAQ
Vous rêvez d'avoir des outils pour...
- Renforcer la synergie au sein de votre équipe ?
- Élever le bonheur dans votre milieu de travail ?
- Faire de la reconnaissance au travail?
- Offrir une expérience d'accueil positive et mémorable aux nouveaux membres de votre équipe?
- Faire en sorte que vos employés deviennent des ambassadeurs de votre entreprise et sa marque employeur?
- Améliorer vos pratiques et initiatives RH afin de vous différencier sur le marché pour faire partie des employeurs exceptionnels?
Happy Moments permet aux leaders de déclencher des interactions positives et enrichissantes entre les membres de votre équipe, de provoquer une meilleure conscience de soi et des autres amenant à des changements positifs, de reconnaître les employés pour ce qu’ils sont et font, et de positionner l’organisation en tant qu’employeur exceptionnel. ET CE, TOUT EN S'AMUSANT!
Notre duo "Au travail" contient 60 cartes de questions suscitant la réflexion (30 cartes par édition) et 6 cartes de défis ludiques à relever en équipe (3 cartes par édition), stratégiquement conçu pour élever l'engagement des employés et le bonheur au travail.
Nombre de participants : illimité
Durée : quelques minutes ou quelques heures, à vous de choisir !
Utilisation: multiples
RECONNAISSEZ VOTRE ÉQUIPE
Avec cette carte, chacun des membres de l'équipe soulignera ce qu'il apprécie de son équipe. La reconnaissance faite par les collègues renforce le sentiment d'appartenance face à l'équipe et à l'entreprise.
METTEZ EN VALEUR VOS FORCES!
Chacun sera invité à partager les raisons qui l'ont poussé à venir travailler ici. Il s'agit d'une belle façon de faire briller les forces de notre entreprise et les points positifs de notre emploi.
DÉCOUVREZ AVEC HUMOUR À QUOI RESSEMBLE LE BONHEUR POUR CHACUN!
Ici, vous aurez bien du plaisir ensemble à écouter les partages de chacun et en plus cela vous sera utile pour découvrir concrètement ce qui apporte un peu de bonheur à chacun au quotidien.
1. Est-ce que je peux acheter seulement une des éditons individuellement?
Notre coffret “Au travail” est offert en duo inséparable uniquement.
2. À qui cela s'adresse?
Notre clientèle est très variée! Nous vous invitons à allez jeter un coup d'oeil ici pour en savoir plus.
3. À quelle fréquence puis-je utiliser ces outils pour le travail? Est-ce pour un usage unique?
Ce qui est génial et très utile c'est qu'ils peuvent être utilisés plusieurs fois et de plusieurs façons différentes! Chaque fois que vous accueillez un nouvel employé, lors des lunchs d'équipes, lors des rencontres d'équipes... Allez découvrir les multiples façons de les utiliser sur notre page "Inspire-toi!" juste ici.
FUN ET INTELLIGENT À LA FOIS
Nos clients proviennent d’industries variées et il y a une multitude de façons différentes d’utiliser les produits Happy Moments au sein de votre milieu de travail pour en retirer le maximum d’impact positif!
Témoignage clients
⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️
" Cet outil est aussi un jeu qui permet aux membres de l'équipe d'échanger régulièrement, tout ça en ayant du fun!!! Parfait pour amener une nouvelle culture basée sur l’échange et la collaboration. Merci 🙏🏻"
- Lucie
Desjardins
⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️
"L'outil parfait pour une activité de consolidation d'équipe. Il est fait avec beaucoup d'intelligence et d'humour. Nous sommes tombé sous le charme et l'avons essayé déjà à plusieurs reprises. Toujours un grand succès!"
- Martine L.
Hydro-Québec
⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️
"Un produit de qualité qui allie le plaisir avec la profondeur. Les questions son pertinentes et puissantes. Elles permettent à la fois la réflexion et l'introspection et aussi les discussions authentiques et animées. Vraiment bien conçu de façon ultra-professionnel. Je le recommande autant à mes collègues coachs et facilitateurs qu'à mes clients."
- Pascale Dufresne
Inspire Leadership
TEAM-BUILDING
Renforcez la motivation et la synergie de votre équipe avec un outil de team-building qui sera apprécié autant des leaders que des employés! Les activités de team building les plus constructives sont celles qui misent à renforcer les relations avec authenticité et à stimuler une perception positive des employés envers leur équipe, leur travail et leur employeur.
RECONNAISSANCE DES EMPLOYÉS
La reconnaissance au travail est un pilier clef de l'expérience employé et du bonheur au travail. Ces outils vous permettront de démontrer avec sincérité à quel point vos employés sont importants pour votre entreprise. Les collègues et superviseurs pourront souligner les talents et la contribution de chacun et ce, de façon authentique et significative.
EXPÉRIENCE ACCUEIL + MARQUE EMPLOYEUR
Offrez une expérience d'accueil extraordinaire aux nouveaux membres de votre équipe afin qu'ils puissent développer rapidement des relations solides avec leurs collègues, leurs superviseurs ainsi qu'un fort attachement avec votre entreprise! Découvrez ce qui rend votre organisation unique en tant qu'employeur et transformez votre employés, dès le jour #1, en ambassadeurs de votre marque employeur.
Tel que vu dans les médias
Simple et facile à mettre en place
Outils développés avec une expertise et des stratégies reconnues.
Chaque édition de notre collection « Au travail » a été stratégiquement conçue grâce à notre expertise en gestion des ressources humaines, en développement de l'image de marque de l'employeur, en cohésion d'équipe, en coaching et en programmation neurolinguistique (PNL). Notre approche est basée sur des années d'expérience ainsi que sur trois piliers ayant démontré un impact marquant sur l'expérience employé, l'engagement et la rétention des employés.
Connexions humaines authentiques
Le bonheur au travail est directement lié à la qualité des relations entre les membres d’une équipe et entre les employés et leurs superviseurs.
Renforcez les liens entre les membres de votre équipe en favorisant des interactions constructives et rassembleuses.
Valorisation
La reconnaissance des employés joue un rôle important pour le bonheur au travail.
Faites briller votre marque employeur et chaque membre de votre équipe de manière positive, significative et marquante.
Prises de conscience + Action
Le progrès, ou le changement positif, commence avec une prise de conscience de la réalité actuelle et des opportunités à un niveau individuel et organisationnel.
Suscitez des réflexions pertinentes et utiles, créez un sentiment immédiat de bien-être et initiez des changements positifs au sein de votre organisation.
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"Je voulais créer quelque chose qui aurait réellement un impact positif au travail tout en étant vraiment simple et le fun à utiliser! "
"Je crois que toute entreprise qui souhaite réellement se démarquer doit accorder autant d'attention à ses employés qu’à ses clients. Notre équipe est toujours notre atout le plus fort et distinctif. Je souhaite profondément que ces outils vous aideront à démontrer aux membres de votre équipe à quel point ils sont importants, à créer une synergie d’équipe positive comme jamais auparavant et à rehausser le bonheur dans votre entreprise, pour vous et pour tous ceux qui vous entourent."
Sophie Brochu
Fondatrice de Happy Moments